А ЕСН?, А ...

На самом деле, вариантов для организационной формы много.
Но их становится особенно много, если нет ясной концепции того, что в эту форму предполагается запихнуть.

Собственно вопрос не в количестве денег, их как раз много не будет. А в создании прецедента.

Собственно вопрос не в количестве денег, их как раз много не будет. А в создании прецедента.

В смысле, главное - в драку ввязаться? Тоже метод, и нередко довольно успешный.

Вот из-за НДС, часто большим конторам невыгодно связываться с ПБОЮЛ .. эта форма удобна при работе с физлицами в качестве клиентов.

Вот кстати интересная статья 10 самых невостребованных профессий на ближайший год

И самый интересный - это п. 8

Вот кстати интересная статья 10 самых невостребованных профессий на ближайший год

И самый интересный - это п. 8

Вчера как раз на РБК была передача о бизнес-образовании. Полностью не смотрел, но суть уловил так: во время кризиса спрос на образование не уменьшается, а наоборот, возрастает. Но возрастает спрос на качественное образование. Если говорить об MBA, то, скажем так, до десятка самых лучших бизнес-школ не почуствуют оттока, а вот всякие левые, недавно созданные конторы, тихо умрут.

В части системного анализа, имхо, перспективы есть хотя бы потому, что поле здесь ещё нераспаханное. Спрос на хороших специалистов в результате кризиса должен возрасти.

В части системного анализа, имхо, перспективы есть хотя бы потому, что поле здесь ещё нераспаханное. Спрос на хороших специалистов в результате кризиса должен возрасти.

Но не раньше, чем кризис закончится, я думаю. В настоящий момент я роста спроса не наблюдаю.

Но не раньше, чем кризис закончится, я думаю. В настоящий момент я роста спроса не наблюдаю.

Не раньше, чем люди поймут, что кризис кризисом, а работать тоже надо. Сейчас в основном народ ждёт будущего, а там только хуже будет — когда поймут — вот тогда и пойдёт разговор.

кризис кризисом, а работать тоже надо

Хм. Продавать недвижимость тоже вполне себе работа. Тем не менее, пока в риэлторском бизнесе наблюдаются, в основном, одни только сокращения.

Чтобы было что работать, надо чтобы результат этой работы был востребован. На волне замораживания/отказа от многих ИТ-проектов в самых разных организациях, который спровоцирован кризисом, от теоретического понимания людьми (какими, кстати, людьми?) необходимости работы аналитика, самой этой работы существенно не прибавится.

Впрочем, это офтоп. Предлагаю закончить обсуждение кризиса.

Потренировать - интересно.
Участвовать - уже наверное нет...

Может что-нибудь тогда расскажите на очередном семинаре в Петербурге?